В Крыму объявлено о повышении тарифов на электроэнергию. Профсоюзы, вроде как, возражают против этого. От инженера по охране труда, которая на нашем предприятии “Крымводстрой” номинально исполняет функции главы профкома, узнаю я, что планируется республиканская профсоюзная конференция по тарифам. На ней профорганизации республики должны сформировать четкую позицию в отношении повышения тарифов. “Хочу побывать на конференции”, – говорю я нашей профкомовне. “Оно тебе надо”, – пожимает плечами та. “Конечно, надо. Я же эти повышенные тарифы платить буду. И профвзносы я плачу, точнее, у меня их из зарплаты регулярно отчисляют. Так что это мое прямое дело”. Профкомовна опять пожала плечами, но делегатом на конференцию таки оформила.

Через несколько дней – звонок из Республиканского совета профсоюзов: “Вы делегат конференции? Приходите, нужно обговорить вопросы участия”. Прихожу и узнаю, что конференция отменена. Тишком-нишком прошел Совет федерации, на котором уже все решили.

“А что решили?”, – спрашиваю. “Решение будет опубликовано в республиканской прессе”, – отвечают профчинуши. “Погодите”, – говорю. – “Я делегат конференции по тарифам, и если без моего участия все порешали, то хоть что именно – я имею право знать!?”. Слово за слово, короче – не вышло у нас разговора. Потому как не зависят наши профкомычи от рабочих.

А в газетах узнал: обратился республиканский совет профсоюзов в Совет министров Крыма и в Верховную Раду Украины с ходатайством: не повышать тарифы. Ну, что ж, пусть ходатайствуют. Могут даже покорнейше попросить. А вдруг поможет?

А.Л.

Киев

В ОАО “Київпідзембуд” (концерн “Київпідземшляхбуд”) рабочих увольняют за принадлежность к независимому профсоюзу. Его создали работники участка химической защиты. Их порядком задолбало: субботы все рабочие, льгот за работу на вредном производстве почему-то нет, души на покрасочном участке отсутствуют, средства индивидуальной защиты откровенно плохие. На все “неудобные” вопросы администрация отвечала шаблонно: “кому не нравится – увольняйтесь”.

Рабочие взяли и создали свою организацию – профсоюз ВОСТ ““Київпідземшляхбуду”. Легализовались в управлении юстиции. Но администрация тут же начала давить на членов профсоюза, открыто обещая прекратить деятельность организации. Рабочих без их согласия и без всяких объяснений перевели на другую работу – на участок подземной проходки, с зарплатой в два раза меньшей. В начале сентября заместитель председателя профсоюза Роман Крупач, члены профкома Павел Крачковский и Константин Гончарук были незаконно уволены. Они уже подали иски в суд.

/По сведениям Информационного центра ВОСТ/

Донеччина

Рабочий Станислав Власов, член профкома ПРУП шахты им. Дзержинского (ГП “Дзержинскуголь”), добился в суде защиты своих прав, нарушенных администрацией предприятия. В начале сентября апелляционный суд Донецкой области признал законными его требования и вынес определение, позволившее вступить в законную силу решению Дзержинского городского суда о взыскании в пользу Власова около 24 тысяч гривен. В эту сумму вошли: разница в оплате труда в связи с занижением размера тарифной ставки, доплаты за сверхурочные работы, за работу в вечернее и ночное время, за вредные условия труда. Кроме того, судом взыскана тысяча гривен, морального вреда, причиненного Власову в связи с нарушением законодательства о труде.

Рабочему пришлось более двух лет воевать с судебной системой. В суд он обратился еще в июне 2004 года. Помощь Власову оказывали ЦК ПРУП и отдел правовой работы Донецкого облсовпрофа ФПУ. Исковое заявление содержало расчет недоплат заработной платы с января 1999 по октябрь 2004 года. Основную часть исковых требований составляли недоплаты в связи с занижением тарифной ставки. Кроме того, на шахте без согласования с профкомом с февраля 2004-го прекратили выплату доплат за вредные условия труда в размере 10 % тарифной ставки. Сумма недоплаты составила 534 гривны. В нарушение норм Генерального соглашения на 2004-2005 годы занижался размер доплаты за работу в вечернее и ночное время. За период с апреля по октябрь 2004 года Власову недоплатили за работу в вечернее время 158 гривен, за работу в ночное время 638 гривен. Неверно оплачивалась и его работа в сверхурочное время. Продолжительность времени работников на подземных работах не может превышать 30 часов в неделю. Он был занят на таких работах большую продолжительность времени, однако время работы сверх установленных 30 часов ему не оплачивалось как сверхурочное, т.е. в двойном размере часовой ставки. Недоплаты за сверхурочно отработанные часы составили 2414 гривен.

/По информации отдела правовой работы Донецкого облсовпрофа ФПУ/